2013年9月7日 星期六

“說壞話”也是攻擊 如何巧妙說壞話?



壞話儘管傷人,然而在現實生活中卻不絕於耳。從形式和內容上來講,從含有輕微惡意的傳聞程度的壞話,到當著本人的面,指著別人鼻子謾罵的壞話,壞話的惡意和激烈程度是應有盡有。
“說壞話”也是一種攻擊行為
從心理學的角度來看,說別人壞話顯然是一種攻擊行為。儘管一說起攻擊行為,人們馬上會想到暴力等肢體的攻擊行為,其實,運用語言中的“說壞話”也是非常明顯的一種攻擊。比起暴力,人們更傾向於頻繁地使用“說壞話”這種語言性的攻擊武器。任何一種動物,為了自我防衛,或者為了同種之間的競爭和爭鬥,都具有攻擊的本能。在這一點上,人類也具有這種本能和慾望。但是,在近代社會的日常社會生活中,用暴力來攻擊對手,是違反社會準則的,是不被允許的。
單位裏的頂頭上司是一個愛耍威風的傢夥,如果因為討厭他就揍他一頓的話,理虧的是揍他的人。還有,近鄰之間發生口角的時候,經常使用暴力來解決的話,我們的日常生活就無法順利進行。
用“言語”來攻擊對方的第一個辦法,是衝著當事人的面,罵他“笨蛋”、“傻瓜”,或者直截了當地說:“你這裡做錯了!”“我對你很生氣!”這是一種直接說出來的形式。
一般情況下,有教養的人是不會直截了當地當面發起口頭攻擊的。



第二個辦法是向第三者訴說,即在當事人的背說“壞話”。
譬如,被上司訓斥後窩了一肚子氣的部下,本來是應該直接反駁上司的,但害怕遭到上司的報復,就會失去直接反駁的勇氣。怎麼辦呢?作為心理上的一種替代行為,這個部下就會選擇向第三者訴說,以發泄心理上的不滿。
不直接對當事者說而轉向對第三者說,這種方式在很多場合是明顯包含了發泄自己心理不滿的意識。
說壞話只是為了消除心中的不快。儘管事情或者局面不會因為說了壞話而發生什麼改變,但至少被上司搞壞的心情會因痛快的發泄而產生好轉。不過,說出去的話潑出去的水,說壞話代表人的行為,不知道什麼時候起,可能就會被人貼上“上司的對頭”的標簽。
另外,與此不同的是,對有些人來說,僅僅靠在背後說說壞話發泄一下心理不滿是不能解決問題的,一定要尋找機會反駁對方、搞垮對方。這樣一來,就成了具有非常明顯目的的攻擊行為。例如,有意圖地散佈惡意的流言蜚語,以形成對被說對象不利的社會環境或局面為目的,故意在同一圈子內有關人員當中散佈對方的似真實假的流言,損害當事者的社會名譽等,就屬於這種情況。

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